Усть-Каменогорск °C

Последние публикации

10:13
Как инвестировать в недвижимость
10:08
Почему важно знать сколько длится игра в хоккей?
09:53
Уланы алаша отправились в армию
10:34
15 қараша - Қазақстан Республикасының Ұлттық валюта күні
10:33
15 ноября - День национальной валюты Республики Казахстан
11:41
Как прошёл футбольный матч «Астана» – «Актобе»
10:55
В Семее прошел ритуал вручения Боевого знамени бригаде территориальной обороны
10:51
Разработка планов разведки ТПИ в Казахстане: всё, что вам нужно знать
13:00
Как оптимизировать цепочку поставок в современном бизнесе
16:13
Программное обеспечение для геологов Leapfrog: инновации в геологическом моделировании
14:11
Семейские военнослужащие поздравили учителей
14:08
Информация по брокерам
12:17
Подготовка к холодам: как эффективно стирать пуховик – лайфхаки для каждого
16:41
Как выбрать стабилизатор напряжения для дома
14:41
Суши дома: как наслаждаться ресторанными блюдами на домашнем столе
11:27
MX Deposit: Управление геологическими данными для эффективной оценки месторождений
09:26
Кожаный диван – показатель статусности и респектабельности
09:09
Imago программа: Революция в обработке геологических изображений
14:22
Leapfrog Edge: Мощное ПО для геологов от официального реселлера ТОО "GREEN SOLUTIONS ASSOCIATES"
12:14
Leapfrog Works: Программное обеспечение для геологов, меняющее правила игры
12:08
Усть-Каменогорск: Путь к обновлению и важные перемены
11:40
В Семее отметили День создания местных органов военного управления
16:27
Обучение от ТОО "GREEN SOLUTIONS ASSOCIATES" — Развитие профессиональных навыков в геологии с MetaGeology
16:18
ТОО "GREEN SOLUTIONS ASSOCIATES": Лидер в продаже геологического софта Leapfrog Geo
10:31
В Абайском гарнизоне прошла неделя семьи
17:24
Будущее геологоразведки в Казахстане: как современные программные решения меняют отрасль
15:52
Региональное командование «Восток» поддержало ежегодную республиканскую акцию «Дорога в школу»
08:41
Как быстро получить деньги на карту: лучшие способы и предложения
Больше новостей

Минэкономики Казахстана предлагает пересмотреть систему оплаты труда госслужащим

Новости / Казахстанские новости
11 945
0

Министерство экономики и бюджетного планирования Казахстана предлагает пересмотреть систему оплаты труда государственным служащим и формирования штатов государственных органов. «По нашему мнению, необходимо пересмотреть подходы к организации структуры и оптимальному распределению лимитов штатной численности государственных органов и к системе оплаты труда государственных служащих», - сказал министр экономики и бюджетного планирования Бахыт Султанов в пятницу на заседании коллегии министерства.
Он также сообщил, что для дальнейшего совершенствования системы государственного управления будет внедрен институт оценки деятельности государственных органов на предмет достижения конечных результатов.
Кроме того, по словам министра, «в целях обеспечения работы всех участников процесса государственного планирования в единой информационной среде, внедряется проект Информационной системы государственного планирования, основными результатами которой станет существенное сокращение времени формирования стратегических планов государственных органов, бюджетных заявок и автоматизация системы сбалансированных показателей».
Султанов отметил, что в рамках усиления прогнозно-аналитического направления планируется «расширить круг пользователей в госорганах информационно-аналитической Системы по оперативному мониторингу экономических процессов, происходящих в стране и мире, развить параметры и инструментарии моделей макроэкономического прогнозирования и моделирования, а также осуществлять управление макроэкономическими рисками, в частности выявление структурных дисбалансов в экономике и рисков в её развитии в перспективе».

 

Источник.



Добавить комментарий

В комментариях строго запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь, высказывания, нарушающие нормы законодательства РК, а также высказывания, не относящиеся к теме обсуждения, содержащие прямую или косвенную рекламу.

Подробнее о правилах поведения на сайте можно узнать здесь.


Ваше имя: *
Ваш e-mail: *
Код: Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: