Усть-Каменогорск °C

Последние публикации

15:23
Займы онлайн: удобный способ получить деньги быстро
06:55
Как выбрать блок питания для стабильной работы компьютера
07:33
Какие настройки CS2 лучше всего подходят для слабого и среднего ПК
16:08
ОСОБЕННОСТИ УЧЕБНОГО ПРОЦЕССА В IT-ТЕХНИКУМЕ
16:55
Почему длительное использование сосудосуживающих средств ухудшает течение болезни
09:50
Доставка цветов в Алматы и по Казахстану: практичный подход к заказу онлайн
17:40
С лоукостером FlyArystan путешествовать в Китай стало проще
16:51
То самое пальто, в которое вы влюбитесь!
08:58
Как Pinco переосмысливает винтажный стиль в современном гардеробе
15:01
ПОСТУПИТЬ В УНИВЕРСИТЕТ США: ШАГИ, ТРЕБОВАНИЯ И СОВЕТЫ ДЛЯ ИНОСТРАННЫХ СТУДЕНТОВ
14:19
Почему бизнесу нужен облачный колл-центр: преимущества и возможности
08:35
Дан старт набору желающих для службы в новом формате
14:55
Недорогие районы Стамбула для комфортной жизни
09:24
На службу в свой регион отправлены 35 новобранцев
08:14
Национальный Банк информирует
10:23
КамАЗ-самосвал: надежный помощник в строительстве и перевозках
16:33
Мочевой синдром без боли: когда скрытые воспаления опаснее острых
09:52
Пора наводить порядок: зачем каждому предприятию в ВКО нужна инвентаризация отходов
16:17
Какие 10 аксессуаров Pinco никогда не выйдут из моды?
09:32
В Абайском гарнизоне состоялась церемония проводов солдат
11:41
Завод закрывается: как бизнесу в ВКО провести ликвидацию по закону и не оставить после себя пустыню
08:32
В Абайском гарнизоне проведена итоговая проверка войск
08:27
Английский язык для начинающих — лучшие курсы обучения
08:56
Ваш объект рядом с жилыми домами? Что такое СЗЗ и как она защитит ваш бизнес в ВКО
13:54
Чем готов удивить Ташкент
08:35
Планируете новое строительство или реконструкцию в ВКО? Что такое ОВОС и почему без него не обойтись
08:23
Без этого документа ваш завод могут остановить: что такое Разрешение на экологическое воздействие
19:01
Дышите спокойно: зачем промышленному предприятию в ВКО нужен проект НДВ
Больше новостей

Абдыкаликова рассказала, как казахстанцам компенсируют вредные условия труда

Новости / Казахстанские новости
11 965
0

Сегодня в ходе пресс-конференции, посвященной Всемирному дню охраны труда Министр труда и социальной защиты РК Гульшара Абдыкаликова рассказала как проводят компенсацию работникам казахстанских предприятий с вредными и опасными условиями труда, передает корреспондент BNews.kz. «Неблагоприятная ситуация с условиями труда работников влечет за собой существенные экономические потери. На сегодняшний день более 600 тыс работников получают компенсации. Это дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день, доплата за вредные условия труда, молоко, лечебно-профилактическое питание», - говорит Абдыкаликова.

По ее словам, на эти цели по итогам 2010 года сумма затрат превышает 52 млрд тенге, что почти на 30% больше чем в предыдущем году. 
Министр отметила, что наиболее распространенный вид льгот - это дополнительный отпуск.
«Отпуск был предоставлен 461 тыс человек, различными материальными доплатами за вредные и другие неблагоприятные условия труда пользовались 303 тыс человек, 280 тыс человек получали бесплатное молоко или равноценное питание, 72 тыс человек получали бесплатное лечебное профилактическое питание, а работали сокращенный рабочий день 63 тыс человек», - пояснила Абдыкаликова.
Материальные последствия от несчастных случаев возросли в 1,2 млрд тенге, говорит она.
«В целом полагаю, что ситуации в стране по обеспечению безопасности, сохранению здоровья и трудоспособности работников в недостаточной мере способна реагировать на процессы модернизации производств, снижении возникающих рисков, требует совершенствования в соответствии современными реалиями», - подчеркнула министр.
Напомним, сегодня в Астане проходит 2-ая Казахстанская международная конференция и выставка по охране труда и промышленной безопасности KIOSH 2012. Мероприятие приурочено Всемирному дню охраны труда.

 

Источник. 



Добавить комментарий

В комментариях строго запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь, высказывания, нарушающие нормы законодательства РК, а также высказывания, не относящиеся к теме обсуждения, содержащие прямую или косвенную рекламу.

Подробнее о правилах поведения на сайте можно узнать здесь.


Ваше имя: *
Ваш e-mail: *
Код: Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: