Актуальная проблема обеспеченности медицинскими кадрами лечебных учреждений  городов и районов  Восточно-Казахстанской области и других регионов Казахстана пытались решить на ярмарке вакансий в государственном медицинском университете Семея. Кроме акимов и их заместителей  из районов, городов, сотрудников областного управления, городских и районных отделов здравоохранения, главных врачей лечебно-профилактических учреждений Восточно-Казахстанской, на ярмарку прибыли и представители из других регионов республики.     

- К нам приехали еще  представители здравоохранения из 7 районов Алматинской области, а также из Павлодарской, Северо-Казахстанской  и Южно-Казахстанской областей. Нас  это радует, мы каждый год  посредством таких ярмарок трудоустраиваем до 98% наших выпускников.  Сегодня идет очень большой спрос  на таких специалистов, как врачи общей практики, - рассказала заместитель декана по интернатуре ГМУ  Арай Темиржанова.      
Как рассказали организаторы ярмарки, несмотря на то, что в самой Восточно-Казахстанской области ощущается достаточно острый дефицит медицинских специалистов, в университете не будут препятствовать  заключению  трудовых соглашений выпускников с работодателями их других регионов страны. Все зависит от того, какой социальный  пакет будет предложен  молодому врачу, начинающему свой самостоятельный трудовой путь. В этом году  дипломы ГМУ в Семее  получают 389 интернов по 12 специальностям, 49 резидентов по 10 специальностям, 67 специалистов общественного здравоохранения, 13 фармацевтов и 28 выпускников по специальности «Сестринское дело».     
Наибольшее число выпускников выбрали специализацию  терапевтов, хирургов, педиатров, акушеров-гинекологов, врачей общей практики. Есть среди них  анестезиологи и реаниматологи, специалисты лучевой диагностики, судебно-медицинской экспертизы, стоматологи общей практики, фтизиатры и инфекционисты.

Информационный центр ВКО