Усть-Каменогорск °C

Последние публикации

13:08
Экологическое проектирование: ТОО "ЭКО2" помогает бизнесу в подготовке ЗОНД в Казахстане
10:53
Как поддерживать спину в здоровом состоянии
08:57
В Семее защитники воздушных рубежей приняли присягу
10:44
Новобранцы Семея прошли обкатку танком
13:33
Как выбрать биржу для торговли?
09:34
Преимущества и особенности использования шаровых кранов для воды
10:21
Молодое пополнение абайского гарнизона адаптируется к службе
10:13
Как инвестировать в недвижимость
10:08
Почему важно знать сколько длится игра в хоккей?
09:53
Уланы алаша отправились в армию
10:34
15 қараша - Қазақстан Республикасының Ұлттық валюта күні
10:33
15 ноября - День национальной валюты Республики Казахстан
11:41
Как прошёл футбольный матч «Астана» – «Актобе»
10:55
В Семее прошел ритуал вручения Боевого знамени бригаде территориальной обороны
10:51
Разработка планов разведки ТПИ в Казахстане: всё, что вам нужно знать
13:00
Как оптимизировать цепочку поставок в современном бизнесе
16:13
Программное обеспечение для геологов Leapfrog: инновации в геологическом моделировании
14:11
Семейские военнослужащие поздравили учителей
14:08
Информация по брокерам
12:17
Подготовка к холодам: как эффективно стирать пуховик – лайфхаки для каждого
16:41
Как выбрать стабилизатор напряжения для дома
14:41
Суши дома: как наслаждаться ресторанными блюдами на домашнем столе
11:27
MX Deposit: Управление геологическими данными для эффективной оценки месторождений
09:26
Кожаный диван – показатель статусности и респектабельности
09:09
Imago программа: Революция в обработке геологических изображений
14:22
Leapfrog Edge: Мощное ПО для геологов от официального реселлера ТОО "GREEN SOLUTIONS ASSOCIATES"
12:14
Leapfrog Works: Программное обеспечение для геологов, меняющее правила игры
12:08
Усть-Каменогорск: Путь к обновлению и важные перемены
Больше новостей

48% казахстанцев хотят получать зарплату еженедельно

Новости / Казахстанские новости
7 551
0

48% казахстанцев хотят получать зарплату еженедельноВ настоящее время 65% опрошенных казахстанцев получают зарплату традиционно – раз в месяц, 16% – два раза. Таковы результаты опроса, проведенного исследовательским центром компании HeadHunter. В исследовании приняли участие 6 тыс. 252 казахстанцев. Также выяснилось, что 4% анкетируемых вознаграждение за труд выплачивается еженедельно, 2% – ежедневно. 3% опрошенных работает за сдельную оплату, а для 1% зарплата наступает каждые 10 дней. И лишь 7% анкетируемых в данный момент не трудоустроены. 

Для более половины респондентов (53%), получающих зарплату раз в месяц, текущий график является удобным. 38% желают выплат чаще раза в месяц, и лишь 2% высказались за более редкие получки. 7% опрошенных даже не задумывались о том, устраивает ли их частота ежемесячной компенсации за труд.
48% тех, кто получает оплату раз в месяц хотят еженедельных выплат, а 42% – нет. Затруднившихся ответить оказалось 10%.
Треть респондентов (35%) среди тех, кто не хочет «дробления» зарплаты понедельно, уверяет, основную причину называют быструю трату денег. 25% опрошенных считают, что еженедельные выплаты усложняют процесс накопления, а 17% не смогли бы сразу осуществлять крупные покупки. Для 16% важно получать крупную сумму денег раз в месяц, 4% не хотели бы часто ходить в банкоматы или кассы. 
Основные причины, из-за которых казахстанцы предпочли бы получать зарплату чаще – легкое планирование расходов (35%), и постоянное наличие денег в кармане (30%). Пятую часть опрошенных это избавило бы от тягостно-долгого ожидания следующей зарплаты. 8% уверены, что с еженедельными выплатами работодателям сложнее будет обманывать сотрудников. А 6% высказались за удобство получать вознаграждения маленькими «партиями».

Источник.



Добавить комментарий

В комментариях строго запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь, высказывания, нарушающие нормы законодательства РК, а также высказывания, не относящиеся к теме обсуждения, содержащие прямую или косвенную рекламу.

Подробнее о правилах поведения на сайте можно узнать здесь.


Ваше имя: *
Ваш e-mail: *
Код: Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код: