Руководство АО «Востокмашзавод» на встрече работников предприятия с акимом ВКО Бердыбеком Сапарбаевым заверило, что с запуском  нового цеха по производству стального вагонного литья ситуация с заработной платой будет поправлена. Напомним, что на предприятии идет реконструкция чугунолитейного  цеха   № 10  под   производство стального вагонного литья в рамках программы Форсированного индустриально-инновационного развития РК. Реализация данного проекта позволит обеспечить литыми заготовками подвижной состав железнодорожного транспорта.

По словам начальника  цеха №10 Георгия Андреева, конструкторская и технологическая работа уже проведена, закуплено формовочное оборудование из Германии, сейчас идет допоставка китайской аппаратуры.
- Начали строительство в мае месяце текущего года, в декабре планируем пуск производства, - сообщил и.о.генерального директора Виктор Маточкин. – Данное производство будет производить 5 тысяч вагонокомплектов железно-дорожного литья. На сегодняшний день это высоколиквидная, дефицитная продукция,  необходимая для  ремонтных работ подвижных составов.
По информации г-на Маточкина,  планируется до мая 2013 года произвести сертификацию  и уже выпустить 2000 вагонокомплектов, что позволит предприятию создать дополнительные рабочие места, примерно 350 человек, улучшить социальные возможности завода и увеличить заработную плату.
Обратился к участникам встречи и глава региона. В частности он напомнил присутствующим о той обстановке на заводе, которая была в 2009 году.
- У нас была одна задача, чтобы была постоянная работа и зарплата, - сказал он. - Самое главное – та продукция, которую будет выпускать  завод -необходима, особенно для Казахстана. Объем выпускаемой продукции будет покрывать потребность всей Республики.
Как отметил генеральный директор ТОО «Ремонтная корпорация «Камкор» Мурат Амиров, главная цель – запустить завод. Он стоял на грани банкротства, технического дефолта. Мы направили средства, в первую очередь, на погашение долговых обязательств,  следующим этапом станет выполнение социальных обязательств.
- За годы кризиса завод потерял свои позиции, нишу заняли другие конкурентоспособные предприятия, наша задача – вернуть эти позиции, тем более, что возможности имеются, остается только приложить усилия,  - подчеркнул г-н Амиров.
Ожидания заводчан выразила председатель профкома Раиса Пантелеева.
- Начинаем работу по новому социальному договору, все надежды на 2013 год, когда будет запущено новое производство, тогда все проблемы будут решены.

Информационный центр ВКО